Señal Calafate
El conflicto entre las trabajadoras de limpieza nucleadas en la Cooperativa Awkan y las autoridades responsables del servicio continúa generando consecuencias en establecimientos educativos de El Calafate.
Al menos cinco instituciones educativas de la localidad informaron la suspensión de clases para este jueves debido a la imposibilidad de garantizar condiciones de limpieza e higiene en los edificios escolares.
Según pudo conocer Señal Calafate, en varios establecimientos las trabajadoras no pudieron ingresar a cumplir tareas porque todavía no cuentan con contratos renovados que respalden formalmente su continuidad laboral. El vínculo anterior venció el pasado 30 de abril y, hasta el momento, aseguran que solo recibieron promesas verbales.
“Por ahora solo hay promesas de renovación, pero nada en concreto”, explicó una de las trabajadoras a este medio.
La situación afecta tanto a escuelas primarias como secundarias y jardines de infantes. Mientras algunas instituciones difundieron comunicados oficiales a través de redes sociales, otras optaron por informar directamente a las familias mediante grupos internos y canales de mensajería.
Las trabajadoras sostienen que la incertidumbre crece con el paso de los días y cuestionan la falta de comunicación entre la cooperativa y el área educativa provincial.
“La incertidumbre es tremenda. Muchos deciden seguir trabajando sin saber si esas jornadas serán abonadas o si finalmente no van a renovar nada”, expresaron en mensajes enviados a Señal Calafate.
También denunciaron que en algunos establecimientos directivos solicitaron colaboración al personal provincial para realizar tareas de limpieza mientras persiste el conflicto.
Otro de los puntos que remarcan es la ausencia de información oficial concreta. Según señalaron, desde la coordinación de la cooperativa les indicaron que enviarían un comunicado aclarando la situación, aunque hasta el cierre de esta nota eso no había ocurrido.
El malestar no es nuevo. Las trabajadoras aseguran que desde hace tres años vienen atravesando distintos inconvenientes vinculados al funcionamiento de la cooperativa, incluyendo problemas administrativos y falta de respuestas ante distintos reclamos.
En este contexto, algunas de las familias involucradas evalúan viajar a Río Gallegos para solicitar una solución directa ante las autoridades provinciales, al considerar que en la localidad “no hay ningún tipo de comunicación seria” sobre el futuro laboral del grupo.
