UTHGRA Santa Cruz quiere discutir con empresarios locales

Las lineas nacionales de la cámara empresaria y gremio acordaron un aumento del 90 porciento en cuotas. En El Calafate afiliados llevaron a sus representantes a mostrar desacuerdo y pedir reunión con referentes locales.

General24/02/2024Señal CalafateSeñal Calafate
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Trabajadoras y trabajadores hoteleros gastronómnicos de El Calafate terminaron no aceptando el anunciado nuevo aumento de un 90% que sus representantes gremiales comunicaron como resultado de las negociaciones con la Federeación Empresaria Hotelera de República Argentina (FEHGRA).

Anoche señalcalafate.com informó que el descauerdo es con la cantidad de cuotas (cuatro) con la que la entidad empresrial pretente pagar esa recomposición salarial.

"Desde la Comisión Ejecutiva de UTHGRA Santa Cruz confirmamos el aumento del 90% otorgado por la FEHGRA", dijeron desde la conducción provincial, sobre un acuerdo de alcance nacional que no tiene consenso local.

Sin embargo consideramos que dicho incremento, al ser en cuotas es insuficiente en razón de las particularidades de la zona sur en la que trabajamos; y de las disparidades que presenta respecto del resto del país en materia económica y costo de vida", dijo el gremio que en esta provincia conduce Gustavo Báez.

Desde el gremio también salió una convocatoria a la FEHGRA para darle tratamiento zonal al tema, declarándose en Alerta y Movilización.

La representación de FEHGRA en El Calafate y  El Chaltén la tiene la Cámara de Turismo, Gastronómica, Hotelera y de Comercio de El Calafate, con quienes los representantes gremiales quieren negociar la recomposición salarial.

Afiliados a ese sindicato indicaron que señalcalafate.com debaten si abrir la semana con un acto de presencia en la sede de la entidad empresaria para pedir una reunión formal y una mejor recomposición salarial.

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